The smart Trick of evaluación de puesto de trabajo That Nobody is Discussing
El Método HAY es una técnica innovadora que se utiliza para la valoración de puestos de trabajo. Esta herramienta permite medir la importancia y el valor de cada puesto dentro de una organización, lo que a su vez permite mejorar la calidad de vida de los empleados.Consiste en utilizar los servicios de los supervisores, quienes poseen amplios co